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吸取诚徵能量 迎接新学年新挑战——云霄立人学校召开2019-2020学年第一学期校本培训会
发布时间:2019-8-27 浏览次数:487次


     8月26日,云霄立人学校在梯形教室召开2019-2020学年第一学期校本培训会,以崭新的姿态开启新征程、迎接新挑战,谱写新篇章。
    本次校本培训会内容包括蔡海生校长作题为“新学年 新挑战”的报告、诚徵文化宣讲和方惠升副校长解读集团的规章制度。



     会上,蔡海生校长首先作报告,以交心谈话的方式,向大家梳理了学校工作面临的20个热门话题。他指出民办学校的“高质量多样化”,既是群众需求点,也是民办学校发展点,民办教育是极具吸引力的,是让人充满信心的。2019年我校在高考、中考和小学毕业会考全面丰收,这些优异成绩,就是支撑我们的幸福点,全体教职员工的努力付出是没有白费的,新教师的热情和进步是值得肯定的,同时也善意提醒老教师提防出现负能量的、极端不负责任的思想,要求大家做有教育情怀的人。他还通报了三个学部2019年招生情况,重点针对高一录取分数低这一情况作了原因剖析,并提出了“练好内功,宣传解释,树立信心,拿出成绩”等一系列的应对措施,充分表达了学校面对新挑战所具有的不凡担当和无畏的信心。



     而关于收费、工资绩效、教师坐班、集团“清北班”、课堂评价表的实施、教师专业成长、三个学部的德育特色如何做、学生事故的处理、家访普访的重要性、后山征地情况、诚徵文化的学习等教职员工关心关注的其他话题,蔡校长也一一做了详细地解读和交流。



     蔡校长作完报告后,紧接着进行的是诚徵文化宣讲。依次上台宣讲的是林明忠老师的《以诚立己 行稳致远——立人“诚徵文化”建设漫谈》、陶延生老师的《以数求真 正本清源——易数与诚徵能量》、杨子艺老师的《厚德自强——中华民族基本精神》。宣讲会由欧阳秉乾老师主持并作精彩点评。此次聆听,我们再次充分理解了诚徵内涵,未来将以诚徵能量为动力,同心同德,为立人教育事业的发展各尽一份力。



     最后,常务副校长方惠升老师向全体教职员工重点解读了游惠松董事长刚签发的两份漳州立人教育集团文件——[2019]5号《漳州立人教育集团教职工考勤制度(修订)》、[2019]6号《关于规范漳州立人教育集团成员单位的员工子女在集团各学校就学的福利优惠修订》。
    除了5号和6号文件的解读,针对新进入伍的教师,方副校长还重新解读了《云霄立人学校教师管理规章制度》《云霄立人学校员工规章制度》《董事会绩效奖发放对象》等多项规章制度。通过学习,旨在提高教职员工的思想认识,进一步明确职责,规范行为,增强日常遵守的自觉性,从而使学校教育教学工作得以顺利开展。



     此次校本培训会在肯定优异成绩的同时,也勇于正视新问题、新挑战,进一步增强了我校全体教职员工的责任感、紧迫感、使命感。正如蔡校长在报告中最后说的:“学校的车轮是一直滚滚向前的,朝着同一方向前进,我们要认同集团的价值观,人心齐,才能够发挥最大的能量,迎接立人新的明天。”

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